Implementatieplan

Aanbevelingen bij module

Tijdspad voor implementatie:
< 1 jaar,

1 tot 3 jaar of

> 3 jaar

Verwacht effect op kosten

Randvoorwaarden voor implementatie (binnen aangegeven tijdspad)

Mogelijke barrières voor implementatie1

Te ondernemen acties voor implementatie2

Verantwoordelijken voor acties3

Overige opmerkingen

Behandeling

Operatietechnieken bij benigne speekselkliertumoren van de glandula parotis

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de behandelstrategie bij een Warthin tumor?               

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de behandelstrategie bij een pleiomorf adenoom?

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de behandelstrategie bij een recidief/residu pleiomorf adenoom?

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de behandelstrategie bij overige benigne laesies?

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de behandelstrategie bij parafaryngeale tumoren?

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

Wat is de beste follow-up strategie bij een primair pleiomorf adenoom van de glandula parotis of glandula submandibularis?

< 1 jaar

Geen, omvat grotendeels bestaand beleid.

Voldoende kennis en middelen

Geen

Verspreiden van de richtlijn, voorlichten van de betrokken zorgprofessionals

NVKNO

Geen

1 Barrières kunnen zich bevinden op het niveau van de professional, op het niveau van de organisatie (het ziekenhuis) of op het niveau van het systeem (buiten het ziekenhuis). Denk bijvoorbeeld aan onenigheid in het land met betrekking tot de aanbeveling, onvoldoende motivatie of kennis bij de specialist, onvoldoende faciliteiten of personeel, nodige concentratie van zorg, kosten, slechte samenwerking tussen disciplines, nodige taakherschikking, et cetera.

2 Denk aan acties die noodzakelijk zijn voor implementatie, maar ook acties die mogelijk zijn om de implementatie te bevorderen. Denk bijvoorbeeld aan controleren aanbeveling tijdens kwaliteitsvisitatie, publicatie van de richtlijn, ontwikkelen van implementatietools, informeren van ziekenhuisbestuurders, regelen van goede vergoeding voor een bepaald type behandeling, maken van samenwerkingsafspraken.

3 Wie de verantwoordelijkheden draagt voor implementatie van de aanbevelingen, zal tevens afhankelijk zijn van het niveau waarop zich barrières bevinden. Barrières op het niveau van de professional zullen vaak opgelost moeten worden door de beroepsvereniging. Barrières op het niveau van de organisatie zullen vaak onder verantwoordelijkheid van de ziekenhuisbestuurders vallen. Bij het oplossen van barrières op het niveau van het systeem zijn ook andere partijen, zoals de NZA en zorgverzekeraars, van belang.